Objetivos e resultados esperados de uma orientação de carreira: 

• Promover uma reflexão profunda sobre o perfil profissional e pessoal 
• Fornecer ao cliente maior percepção de suas competências e oportunidades de desenvolvimento 
• Apoiar o processo de construção ou reconstrução da identidade profissional 
• Conscientização sobre os determinantes da trajetória de carreira e escolhas profissionais: aspectos pessoais, familiares, históricos, econômicos, sociais, políticos, etc... 
• Construção ou redefinição de projeto de vida (como deseja ser e agir no mundo, estilo de vida, valores primordiais, etc...) 
• Elaboração de plano de ação para equalizar: carreira, projeto de vida, identidade profissional e pessoal. 
• Definição de estratégias para impulsionar a carreira do profissional, otimizar suas competências e ampliar sua satisfação pessoal e profissional.

• Aprendizado de ferramentas para auto-avaliação da própria carreira e vida pessoal 
• Promover atitude independente e crítica na busca de oportunidades profissionais 
• Preparação lidar com as mudanças, desafios e impasses que surgirão ao longo da carreira e relacionar todo esse cenário com seu projeto de vida.
• Aprender a escolher e tomar decisões de modo autônomo e conscientepanhamento ou apenas para tomar um café e saber as novidades! Também ocorre a mediação e indicação de rede de contatos de profissionais

Daniela Provedel
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